Новое

[22.05.2012]
Сор из избы не выносить
[22.05.2012]
«Один в поле воин!» – продолжение эпопеи о карагандинских НЕсогласных
[22.05.2012]
Забастовка в Сатпаеве: требования и итоги
[22.05.2012]
В лагере смерти поселка Долинка продолжают умирать осужденные
[22.05.2012]
ТРИ ЗАМЕЧАНИЯ НА ВЫСТУПЛЕНИЕ Д. МЕДВЕДЕВА НА МЕЖДУНАРОДНОМ ЮРИДИЧЕСКОМ ФОРУМЕ
[22.05.2012]
В 1901 году произошло столкновение рабочих Обуховского завода с полицией и войсками
[21.05.2012]
Кампания международной солидарности с рабочими Казахстана ширится!
[21.05.2012]
Новые забастовки и скандалы ожидают компанию Лакшми Миттала в Казахстане

Поиск

Наш опрос

Будет ли новый Парламент многопартийным?
Всего ответов: 171

Статистика



Онлайн всего: 5
Гостей: 5
Пользователей: 0

Прочее:


Главная » 2011 » Июль » 8 » Перуанские шахтеры добились повышения пенсий

Перуанские шахтеры добились повышения пенсий
00:52
Конгресс Перу принял в прошлый четверг (7 июля 2011 г.) закон, согласно которому для шахтеров создается дополнительный пенсионный фонд, финансируемый за счет отчислений от корпоративной прибыли и персональной зарплаты шахтеров.

Профсоюз работников горной промышленности на этой неделе угрожал общенациональной забастовкой по всей стране, являющейся ведущим региональным экспортером металлов, в том случае, если соответствующий законопроект не был бы принят.

Дополнительный пенсионный фонд работников горной промышленности, согласно принятому закону, будет аккумулировать 0,5% корпоративной прибыли и 0,5% начисляемого фонда заработной платы.

«Мы довольны, потому что это кое-что из того, что требовали в течение последних пяти лет», сказал агентству Рейтер Луис Кастильо (Luis Castillo), председатель конфедерации профсоюзов горных работников .

Помимо законопроекта о дополнительном пенсионном фонде бастующие шахтеры в последние годы требовали от конгресса повышения ставки долевого участия работников в прибылях компаний по сравнению с той планкой, которая действует в настоящее время.

Кастильо заявил, что этот вопрос должен быть рассмотрен конгрессом на следующей неделе.

Предельные бонусы, получаемые работниками, в настоящее время ограничены эквивалентом 18-месячной заработной платой, но они требуют большего, потому что корпоративная прибыль резко увеличилась вследствие высоких цен на основные виды металлов, добываемые в Перу.

Rtkorr.com
Всего комментариев: 0

Имя *:
Email:
Код *:

Наша рассылка

Введите свой e-mail:

СоцАрт

Журнал №3

Журнал «Нет — значит нет» №1

Рекомендуемое видео

Вниманию журналистов!

Бюллетень

Бюллетень солидарность - Третий номер

Календарь

Наша кнопка

Обмен ссылками

Друзья сайта

Информационный сайт Социалистического сопротивления Казахстана

Механизм Народовластия

 Коллективный договор

Наше Право!



Этот сайт защищен «Site Guard»